2026年4月、中央市に 児童発達支援・相談支援事業を併設した新SHIP がオープンします。
笛吹市のSHIPは、
「支援の質で選ばれる事業所」
として、地域の保護者・園・行政から高い評価をいただいてきました。(児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援)
今回の採用は、ただの増員ではありません。
新SHIPの初期メンバー＝今後10年のSHIPの文化をつくる中心メンバー
になります。
もしあなたが
「ゆっくり過ごすだけの支援で終わりたくない」
「専門性を伸ばしたい」
「組織の中心として成長したい」
そう思っているなら、この募集はあなたのためのものです。
🌱 SHIPが大切にしていること
SHIPでは以下の3つを徹底しています。
① “子どもが変わる支援” にこだわる
療育は「預かること」ではありません。
発達を科学し、行動・学習・ことばの伸びを実際に生み出すこと。
そのために
・個別支援
・構造化
・視覚支援
・応用行動分析（ABA）
・TEACCH
などを一人ひとりに合わせて実施します。
② 職員の成長＝支援の質と考える
新人研修、1年間の育成計画、毎月の実践研修など
教育に圧倒的に投資しています。
「専門性を高めたいけど、学べる環境がない」
という方からの応募が非常に多い理由です。
③ 保護者・園・行政との連携を徹底
訪問支援、アセスメント、園との会議など、
“チームとして子どもを支える” ことを重視しています。
📌 募集職種
◎ 保育士（正規職員）
給与・待遇
- 月給：21万円〜
- 賞与：年2ヶ月
- 昇給あり
- 週休2日／土日祝休み
業務内容
- 子どもの個別支援・小集団支援
- 保護者支援
- 発達アセスメント
- 記録作成
- その他事務
こんな方に向いています
- 専門性を伸ばしたい
- 子どもの変化にこだわりたい
- チームで働きたい
- 過去に「もっと良い支援がしたい」と感じたことがある
◎ 相談支援専門員
給与・待遇（山梨県平均より高めに設定）
- 月給：25万円〜（経験考慮）
- 賞与：年2回
- ※無理な件数は持たせません
業務内容
- アセスメント
- サービス等利用計画の作成
- モニタリング
- 関係機関連携（園・学校・行政・医療）
SHIPで働くメリット
- 児童発達支援と同じ建物で連携が強い
- 行政からの依頼がすでに多数
- 計画相談の質にこだわる事務所でスキルが伸びる
🏢 新SHIPの特徴（中央市）
- 2026年4月オープン
- 駐車場広め
- 園・小学校が近く連携が取りやすい立地
- 行政ニーズが非常に高いエリア
🔥 SHIPが求めている人物像
新SHIPは、ただの児童発達支援ではありません。
「子どもの未来が本当に変わる支援」を追求する拠点です。
だからこそ、以下のような方と一緒に働きたいと考えています。
① 子どもの変化に“責任を持てる”人
「できた」「分かった」「伝わった」が生まれる瞬間を
自分ごととして喜べる人。
行動・認知・ことばの伸びに対して、
“結果を出す”ことを大切にできる方 を歓迎します。
② 学び続けることを“当たり前”と思える人
SHIPは研修が多く、成長の機会が豊富です。
その環境を負担に感じるのではなく、
「もっと良い支援ができるようになるチャンス」と捉えられる人。
資格よりも、学ぶ姿勢を評価します。
③ チームで子どもを支えることに喜びを感じられる人
独りよがりではなく、
「どうすればこの子にとって最適か」を
スタッフ同士で議論し、協力し合える方。
SHIPはカンタンな職場ではありません。
しかし、チームとして高い成果が出たときの達成感は大きいです。
④ 保護者・園・地域と“丁寧に向き合える”人
SHIPは、園・学校・行政との連携がとても多い事業所です。
その分、信頼も厚く、地域全体で子どもを支える仕組みがあります。
その関係性を大切にし、
誠実なコミュニケーションができる方と働きたいと考えています。
⑤ 変化や改善を楽しめる人
SHIPの運営方針や大切にしていること、プログラムは現在のSHIPをベースにしていきますが、新SHIPは“ゼロからつくる現場”です。
だからこそ、
「もっと良くしたい」「もっと子どもが伸びる仕組みにしたい」
という改善意欲がある方がフィットします。
完璧である必要はありません。
変わろうとする姿勢がある人を評価します。
SHIPの支援は、
「預かる」ではなく「伸ばす」 です。
その価値観に共感できる方には、
とてもやりがいのある職場になります。
📩 応募方法
ホームページの応募フォームからご応募いただけます。
見学だけでも歓迎です。
あなたの経験を、SHIPの子どもたちの未来のために使いませんか？
オープニングの今しか入れない「中心メンバー枠」での採用です。